課程描述(shu)INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大(da)綱Syllabus
裂變增長培訓
企業痛點
1.客戶少:客流量越來越少,獲客越來越艱難,客戶爭奪加劇
2.獲客成本高:獲客成本越來越高,利潤都被吃光了
3.業績少:客單價越來越低,業績原地踏步甚至是節節后退
4.競爭(zheng)激(ji)烈:秒殺、降價、補貼,競爭(zheng)已(yi)經(jing)刺刀見紅,就看(kan)誰能剩到最后
適用對象
老板、營(ying)銷總監、運營(ying)負(fu)責人(ren)等
課程亮點
客流增長:訓練營將教會您一套系統化的裂變增長策略,幫你用50個種子客戶,帶來十倍,百倍、甚至千倍的客戶
業績倍增:運用裂變+追銷的核心方法,為2020年業績與收入發起沖鋒,實現業績倍增
實戰教學:以實戰案例剖析拆解,講述其中不為人知的裂變細節與實戰干貨
裂(lie)變體(ti)系(xi):系(xi)統(tong)(tong)化拆解裂(lie)變增(zeng)長運營體(ti)系(xi),讓(rang)你擁有完整的裂(lie)變增(zeng)長系(xi)統(tong)(tong)思維
課程大綱
一、裂變增長的實戰方法論
1.裂變增長的實戰導圖
2.裂變增長6維方(fang)法論
二、選種子:什么樣的種子客戶才能激發裂變
1.為什么一些裂變活動會胎死腹中,沒有任何效果
2.如何(he)與種子客戶互動預熱,積蓄裂(lie)變能量
三、設誘餌:巧妙設好誘餌,提升裂變增長率357%
1.塑造:如何讓誘餌散發出誘惑的魅力
2.借(jie)力:如何0成(cheng)本獲得高(gao)質量(liang)、有誘惑(huo)力的(de)誘餌
四、定規則:掌握人性規律,才能設置最高效的裂變規則
1.人性心理:裂變背后最關鍵的4大人性心理
2.規(gui)(gui)則:什么樣的裂(lie)變(bian)規(gui)(gui)則才(cai)能使(shi)裂(lie)變(bian)活動效果(guo)*化
五、強勢能:如何讓裂變活動充滿勢能
1.出師有名:如何讓裂變增長活動具有公信力
2.超級(ji)符(fu)號:如何(he)讓裂變(bian)活動更(geng)有勢(shi)能
六、熱啟動:裂變活動第一步該如何啟動才能開門紅
1.一個小細節,居然影響了裂變活動的全盤效果
2.抓完(wan)成率,20%的(de)優(you)質客戶(hu)決定(ding)了(le)80%的(de)裂變效果(guo)
七、裂變浪潮疊加:如何讓裂變活動影響力一浪高過一浪?
1.群互動:制造群里活動氣氛,推進活動裂變
2.朋友(you)圈:不間段活動(dong)成果喜(xi)報,促進(jin)客(ke)戶參(can)與活動(dong)
八、實(shi)操案(an)例:某(mou)頭部(bu)教育品牌產品裂(lie)變實(shi)操
裂變增長培訓
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