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中國企業培訓講師
新經理管理才能訓練
2025-08-14 23:46:48
 
講(jiang)師(shi):彭程(cheng) 瀏覽次數:3029

課程(cheng)描(miao)述INTRODUCTION

管理才能學習

· 新晉主管· 總經理· 人事經理

培訓講師:彭(peng)程(cheng)    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程(cheng)安排(pai)SCHEDULE

課程大(da)綱Syllabus

 管理才能學習

【課程結(jie)構(gou)及綱要】

第一講:管理(li)的認(ren)識
  管理的意義
  管理者的角色
  管理者的功能
  管理者的任務
  管理者應有的基本態度與意識
第二(er)講:有(you)效發揮組織效能(neng)
  組織的形成
  組織三階層的互動
  指揮系統的一致性
  職務的認知
  授權的運用
第三講(jiang):計劃與(yu)執行
  PDCA管理循環
  計劃的重要性
  擬訂計劃的思維與原則
  工作分派時應考量的原則
  狀況共有的管理
第(di)四(si)講(jiang):控制與問題掌握
  控制的本質
  問題的掌握
  控制的形態與問題的種類
  控制時應掌握的原則
  如何發現問題
第五講:部屬的培育與教(jiao)導
  培育部屬的責任
  掌握培育的要點
  從「新」開始——新人引導
  工作中指導的方法
  崗位上教導的具體作為
第六(liu)講:溝通與協調
  建立溝通的渠道
  溝通在管理上的功能
  克服溝通的障礙
  溝通時應掌握的原則與技巧
  工作協調的要領
第七講(jiang):掌握人性的(de)管理
  透視激勵
  掌握員工需求
  有效激勵的方式
  激勵工具
  啟發員工正確的態度
第(di)八講:管理團(tuan)隊
  組建團隊
  打造高效團隊
  領導團隊
  團隊處理問題
  團隊績效考核
第(di)就講:領導力的發揮
  認識領導力
  建立優質的領導力
  分析你的領導特征
  因情境而異的權變領導
  領導者的自我經營
【講(jiang)師簡介】
彭程老師
? 時代智慧(TWM)資深顧問
? 國內知名精益化管理推行實踐管理專家顧問
? 華夏管理培訓網特聘制造管理類高級顧問
? 中國制造業管理在線特約管理專家
? 國際職業訓練協會(IPTA)認證講師
? 中國制造國民性改造的先行者
? 中國制造制造績效倍增模式實踐研究者
彭老(lao)師擁有近二十年國(guo)際、國(guo)內知名企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)制(zhi)(zhi)造(zao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)管理(li)和(he)(he)企(qi)業(ye)(ye)(ye)高層管理(li)運作經驗(yan)(yan),對于解(jie)決制(zhi)(zhi)造(zao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)管理(li)中的(de)疑難問題(ti),有著豐(feng)富(fu)的(de)管理(li)和(he)(he)實戰經驗(yan)(yan)。多年制(zhi)(zhi)造(zao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)管理(li)工作實戰經驗(yan)(yan),融會東西方管理(li)的(de)精髓(sui),熟知外資、民營(ying)、高科技(ji)企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)經營(ying)和(he)(he)管理(li)之(zhi)道,尤其對中國(guo)制(zhi)(zhi)造(zao)績效倍增模式、制(zhi)(zhi)造(zao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)人才持續培養、制(zhi)(zhi)造(zao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)持續經營(ying)、制(zhi)(zhi)造(zao)型企(qi)業(ye)(ye)(ye)診斷(duan)、生(sheng)產技(ji)術與生(sheng)產力提升、企(qi)業(ye)(ye)(ye)精益化推進(jin)策略等領域有深入系統、獨(du)特的(de)理(li)解(jie)和(he)(he)思考(kao)。
彭老(lao)師曾(ceng)主持過百余家企業管(guan)理(li)咨詢(xun)項目和大量的實地培(pei)訓(xun),目前專心致(zhi)力于培(pei)訓(xun)咨詢(xun)與企業管(guan)理(li)研究,形成培(pei)訓(xun)的定制(zhi)化而(er)非標準(zhun)化、顧(gu)問式而(er)非簡單式的培(pei)訓(xun)管(guan)理(li)理(li)念(nian)!彭老(lao)師將企業管(guan)理(li)技術引入課(ke)堂,課(ke)程內容實用性(xing)和互動性(xing)極強!
服務過的(de)部分企業:
華晨汽車、賽(sai)輪股份、金宇輪胎、齊(qi)魯石化、中(zhong)國銀行、亞(ya)東置業(ye)、中(zhong)鴻礦業(ye)、安國特、益康電(dian)器、大韓貿(mao)易、開泰(tai)實業(ye)、固(gu)恩治橡膠、津北達線纜(lan)、日源(yuan)食品機械、太平洋(yang)海洋(yang)工程、巧媳婦食品集(ji)團、鴻成印刷(shua)、隆(long)泰(tai)包裝(zhuang)、中(zhong)國石油(you)大學、六個核桃、科大電(dian)子(zi)、森林株式會社(she)、和(he)多(duo)田印刷(shua)株式會社(she)等(deng)(deng)近(jin)千家企業(ye)組(zu)織及高等(deng)(deng)院校。
管理才能學習
 

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