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中國企業培訓講師
老板秘籍――攻勢經營
2015-12-01 09:11:24
 
講師:肖陽 瀏覽次數:3000

課程描述INTRODUCTION

北京經營培訓課程大綱

· 運營總監· 副總經理

培訓講師:肖陽    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

課程背景
1、過去成功的模式與經驗變得不靈了;
2、過去出色的團隊與員工變得平庸了;
3、過去自信的老板與高管變得迷茫了。
 企業增長乏力、找不到突破的方向,缺少財富傳承的方法。這些問題的背后,實際上是經營思想、管理體系、戰略方向、文化導向四個方面的不足。中國商業心理學、企業再增長導師,肖陽老師憑借深厚國學功底與現代管理知識,在20年中國企業管理及高端咨詢過程中,深入研究數百家企業案例,以中西合璧的方式,為您解讀企業再增長的秘籍,提出在困難情況下經營、管理突破的*方法。肖陽老師指出,中國企業要獲得再增長必須形成兩大轉變:在管理上,老板要從創業初期的強勢管理轉變為弱勢管理,個人作用不斷弱化、團隊價值不斷強化;在經營上,企業要從被動經營轉變為主動經營,敢于挑戰龍頭企業的盲點與弱點,成為行業新的霸主。肖陽老師是中國本土咨詢*---北大縱橫咨詢集團名師團總教練,中國營銷期刊*---《銷售與市場》首席專家。先后擔任中國工商銀行、中國建設銀行、中石油、中石化、國家電網、中國銀行、中國鐵建、大唐電信等萬億規模央企管理顧問。是貴州輪胎、汾酒集團、藍山屯河、常林機械等多家上市公司咨詢組首席專家,曾創造3個月內使某上市公司銷售增長10個億的經典案例。

課程收益
本課程為高級管理技巧提升課程,專門針對曾經參加各類總裁班、高管班培訓3年以上、對管理理論實踐具有“專家級水平”的企業主要管理人員設立。?
獨創性提出企業弱勢管理“四大系統改造”理論?
獨創性提出企業主動經營“品牌建設四

課程大綱
總論:
中國企業為何集體進入增長困惑期?――阻礙企業再增長的四大病因
    經營思想投機取巧
    管理體系停滯不前
    戰略方向照搬照抄
    文化導向把持不住

上篇:經營突破----從防守經營到攻勢經營
什么叫攻勢經營?
又稱主動經營、進攻式性經營,與傳統的防守式經營截然相反。即成長型企業不再一味模仿抄襲先進企業,被動降價格、被動打廣告、被動搞促銷。而是主動出擊,找到行業盲點,通過跨行業經驗整合,主動發起市場攻勢,挑戰行業龍頭企業的經營策略。
8種經營模式的內涵與邏輯
    終端---最簡單的營銷方式
    廣告---最廣泛的營銷方式
    渠道---最信任的營銷方式
    促銷---最快速的營銷方式
    品牌---最持久的營銷方式
    價格---最危險的營銷方式
    產品---最有效的營銷方式
    服務---最形象的營銷方式
主動經營第一式――客戶突破
120期望法則
    客戶重復購買
    客戶相關購買
    客戶推薦購買
    上市公司案例講解
主動經營第二式――品牌突破
    品牌加法(加功能、加概念、加光環)
    品牌減法(減抄襲、減變化、減延伸)
    品牌乘法(乘熱點、乘故事、乘背景)
    品牌除法(除競爭、除危機、除炒作)
    上市公司案例講解
主動經營第三式――促銷突破
    渠道促銷的4種形式
禮品、贈品、折扣、現金
    消費者促銷的11種形式
樣品、贈品、積分卡、優惠券、折扣券、抽獎、表演、競賽、陳列示范、展會、聯合促銷
    上市公司案例講解
中篇:管理突破----從強勢管理到弱勢管理
什么叫弱勢管理?
弱勢管理:與西方成熟企業管理方式相對應的中國成長型企業管理體系。即管理者在五項權力----資源支配權、人員獎罰權、信息權、專業權、人格權,減弱或不足的狀態下,如何實現企業管理升級、業績再增長的方式。
識人為先――中高管排兵布陣
    偏執型人格癔癥型人格
    強迫型人格回避型人格
    分裂型人格依賴型人格
    攻擊型人格自戀型人格
育人為要――企業團隊五種改造
    長工論---X理論
    上帝論---Y理論
    情人論---Z理論
    夫妻論---超Y理論
    教父論――超越理論
聚人為本――管理體系四種設計
    相對指標與*指標的關系
    法家風格與儒家風格的關系
    過程考核與結果考核的關系
    獨裁決策與民主決策的關系
改造企業四種系統
    調整“指揮棒”------績效系統
    調整“設計圖”------組織系統
    調整“發令*”------授權系統
    調整“望遠鏡”------決策系統

下篇:經營突破----從被動經營到主動經營
什么叫主動經營?
主動經營:又稱進攻式性經營,與傳統的防守式經營截然相反。即成長型企業不再一味模仿抄襲先進企業,被動降價格、被動打廣告、被動搞促銷。而是主動出擊,找到行業盲點,通過跨行業經驗整合,主動發起市場攻勢,挑戰行業龍頭企業的經營策略。
8種經營模式的內涵與邏輯
    終端---最簡單的營銷方式
    廣告---最廣泛的營銷方式
    渠道---最信任的營銷方式
    促銷---最快速的營銷方式
    品牌---最持久的營銷方式
    價格---最危險的營銷方式
    產品---最有效的營銷方式
    服務---最形象的營銷方式
主動經營第一式――客戶突破
120期望法則
    客戶重復購買
    客戶相關購買
    客戶推薦購買
    上市公司案例講解
主動經營第二式――品牌突破
    品牌加法(加功能、加概念、加光環)
    品牌減法(減抄襲、減變化、減延伸)
    品牌乘法(乘熱點、乘故事、乘背景)
    品牌除法(除競爭、除危機、除炒作)
    上市公司案例講解
主動經營第三式――促銷突破
    渠道促銷的4種形式
禮品、贈品、折扣、現金
    消費者促銷的11種形式
樣品、贈品、積分卡、優惠券、折扣券、抽獎、表演、競賽、陳列示范、展會、聯合促銷
    上市公司案例講解


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    參加課程:老板秘籍――攻勢經營

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
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