視頻(pin)主(zhu)要講述合伙開公司時的用工風險及(ji)防控要點。
一、合伙開公(gong)司的(de)用(yong)工風險。
1.兩人(ren)(ren)合(he)伙(huo)，如(ru)一人(ren)(ren)坐(zuo)班(ban)領工資，另一人(ren)(ren)只(zhi)出資不(bu)坐(zuo)班(ban)。公(gong)司(si)經營不(bu)善(shan)時，坐(zuo)班(ban)合(he)伙(huo)人(ren)(ren)可(ke)能因事實勞(lao)動關系(xi)要求賠償。
2.接手他人公(gong)司合伙(huo)注冊新公(gong)司，沿用老員工，在處置員工時會面臨(lin)社保、勞動合同解除等問題。
二、用工風險防控(kong)要點(dian)。
1.事前約定清(qing)楚。明確每個(ge)人的(de)身份、定位、角色、權益及(ji)問題(ti)處(chu)理方式(shi)，股(gu)東坐班領(ling)工資需明確雇傭關系，合(he)同要(yao)三流合(he)一(yi)。
2.依法依規(gui)經營。無(wu)論人(ren)數多少(shao)，是否熟人(ren)，都要(yao)制(zhi)度(du)、流(liu)程和(he)執(zhi)行合規(gui)。沿用老員工要(yao)及時簽訂新公司(si)用工合同，合同與社保、工資發(fa)放、人(ren)員管理需保持一(yi)致。
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