體制內的十條(tiao)不(bu)成(cheng)文規定，沒(mei)有廢(fei)話，條(tiao)條(tiao)干貨，越早知道(dao)越好。
第一，領導畫的大餅千萬別吃。工(gong)作該怎么干就怎么干，不(bu)要因(yin)為工(gong)作虧待了生活和(he)家人(ren)，對于沒(mei)有關系背景(jing)，提升自身(shen)實力才是(shi)王(wang)道。
第二(er)，不(bu)要(yao)隨(sui)意(yi)發(fa)朋友(you)圈。不(bu)要(yao)過(guo)多的曬自己(ji)擼串、約(yue)會(hui)、旅游等(deng)私人(ren)信息，工作以外的事兒，讓人(ren)越少知(zhi)道越好。
第三，工(gong)作群里不(bu)要說話，更(geng)不(bu)要表態(tai)。在群里只負責(ze)發通知或者(zhe)回復(fu)收(shou)到就(jiu)好。
第(di)四，辦公室里只聊(liao)安全話(hua)題。比如可以聊(liao)家(jia)庭情(qing)感、衣著打扮的話(hua)題，千萬不要聊(liao)一些干部晉升(sheng)，紅色緋(fei)聞(wen)等一些敏感事件(jian)。
第五，同事之(zhi)間一(yi)定要有邊界(jie)感，要保持熱情大方，一(yi)問三(san)不知(zhi)的(de)原則(ze)，很多(duo)非常熟(shu)悉(xi)的(de)同事，也要話到嘴(zui)邊留三(san)分。
第六，不要怕被人利用(yong)，利用(yong)你，證明你有價值，吃(chi)虧就是占(zhan)便(bian)宜，先讓人利用(yong)一下(xia)，往(wang)往(wang)以后會(hui)收獲(huo)的更多。
第七，不要(yao)覺得你很(hen)厲(li)害，干的工作很(hen)有意義，體制內絕大多(duo)數工作十分具有可替代性，少了誰都(dou)轉，最好(hao)能夠在工作之(zhi)外(wai)找到(dao)其他的樂趣。
第八，自己的利益自己爭取。有了好事，領導(dao)(dao)不會(hui)主(zhu)動想到你(ni)，有了實力之后(hou)，一定要敢于(yu)和領導(dao)(dao)談條件。
第九，干(gan)活(huo)要(yao)有重(zhong)心。有的人看他(ta)上班(ban)的時候沒(mei)事干(gan)，人家(jia)全把功夫用在下班(ban)了。
第十，會(hui)(hui)干的(de)不如(ru)會(hui)(hui)說的(de)，會(hui)(hui)說的(de)不如(ru)會(hui)(hui)寫(xie)的(de)，筆桿子到哪里(li)都很重要，尤(you)其是沒有關系背景(jing)的(de)，一(yi)定(ding)要想方設法提升這(zhe)個能力。
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