判(pan)斷一份工作值不值得干(gan)，就看這(zhe)三點(dian)：
一、這份工作能否讓你的簡歷變(bian)得更(geng)好看(kan)。
二(er)、這份工(gong)作能否(fou)幫你積(ji)累(lei)人脈資源、項目經驗或更高收(shou)入(ru)。
三(san)、如果將來再跳(tiao)槽，這段經歷能(neng)否為你帶來幫助。
如果以上三(san)點都能滿足(zu)，那這無疑就是(shi)一份好工(gong)作，因為我們其實(shi)都是(shi)在(zai)給自己的簡歷(li)打工(gong)。
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