衡(heng)量一個人具(ju)不具(ju)備領導力，主要看以下三點。
1、就(jiu)是(shi)有(you)沒(mei)有(you)人(ren)追隨你(ni)，或者說(shuo)有(you)多(duo)(duo)少人(ren)追隨你(ni)。你(ni)看(kan)有(you)很(hen)(hen)多(duo)(duo)人(ren)我(wo)(wo)身邊有(you)很(hen)(hen)多(duo)(duo)朋友，有(you)做餐(can)飲的(de)，有(you)做商貿的(de)，然后有(you)做零售的(de)。我(wo)(wo)們(men)(men)以(yi)前也探(tan)討(tao)過這(zhe)個(ge)問題，我(wo)(wo)就(jiu)說(shuo)你(ni)有(you)沒(mei)有(you)領導(dao)力(li)(li)，你(ni)具不具備這(zhe)個(ge)人(ren)格魅力(li)(li)。要(yao)看(kan)就(jiu)是(shi)你(ni)這(zhe)么多(duo)(duo)年了(le)(le)，就(jiu)是(shi)有(you)沒(mei)有(you)人(ren)追隨你(ni)，有(you)多(duo)(duo)少人(ren)愿意追隨你(ni)，這(zhe)個(ge)很(hen)(hen)重(zhong)要(yao)。我(wo)(wo)上(shang)次也給你(ni)們(men)(men)探(tan)討(tao)過個(ge)話題，你(ni)包括(kuo)有(you)很(hen)(hen)多(duo)(duo)員工進入咱(zan)們(men)(men)企(qi)業，也是(shi)看(kan)到就(jiu)是(shi)有(you)很(hen)(hen)多(duo)(duo)員工跟(gen)我(wo)(wo)很(hen)(hen)多(duo)(duo)年了(le)(le)，最少的(de)跟(gen)我(wo)(wo)五(wu)年，最多(duo)(duo)的(de)跟(gen)我(wo)(wo)十六年。他這(zhe)個(ge)他就(jiu)反映出(chu)你(ni)具不具備這(zhe)個(ge)領導(dao)力(li)(li)，你(ni)這(zhe)個(ge)人(ren)本身聚(ju)不聚(ju)財聚(ju)不聚(ju)人(ren)的(de)問題，所以(yi)說(shuo)這(zhe)是(shi)第一個(ge)因素(su)。
2、就是(shi)(shi)(shi)(shi)追隨(sui)你(ni)的(de)人(ren)，他們(men)現在的(de)能(neng)(neng)力(li)(li)如何？他們(men)是(shi)(shi)(shi)(shi)高職能(neng)(neng)力(li)(li)人(ren)群的(de)還(huan)是(shi)(shi)(shi)(shi)低職能(neng)(neng)力(li)(li)人(ren)群？如果(guo)說(shuo)確實是(shi)(shi)(shi)(shi)有(you)(you)人(ren)跟隨(sui)你(ni)說(shuo)跟了(le)很多(duo)年了(le)，但是(shi)(shi)(shi)(shi)這十(shi)年過(guo)去了(le)，這十(shi)五(wu)年過(guo)去了(le)，他們(men)能(neng)(neng)力(li)(li)平平沒有(you)(you)改變。雖然說(shuo)跟你(ni)很多(duo)年了(le)，還(huan)不能(neng)(neng)做到獨擋一(yi)面。也就是(shi)(shi)(shi)(shi)說(shuo)他這十(shi)一(yi)年所反(fan)射出一(yi)個(ge)什么問題？反(fan)射出你(ni)身為一(yi)個(ge)老(lao)大(da)，你(ni)身為一(yi)個(ge)*，你(ni)身為一(yi)個(ge)領(ling)(ling)導(dao)(dao)者，你(ni)并(bing)沒有(you)(you)賦予(yu)他很多(duo)能(neng)(neng)力(li)(li)上的(de)或(huo)者是(shi)(shi)(shi)(shi)一(yi)些(xie)個(ge)管理上的(de)一(yi)些(xie)個(ge)見解。很多(duo)時候他的(de)平凡和平庸(yong)反(fan)映出我(wo)們(men)領(ling)(ling)導(dao)(dao)力(li)(li)這么多(duo)年的(de)一(yi)個(ge)沒有(you)(you)體(ti)現，或(huo)者低級體(ti)現的(de)一(yi)個(ge)形式。這是(shi)(shi)(shi)(shi)第二點，我(wo)們(men)反(fan)映我(wo)們(men)有(you)(you)沒有(you)(you)領(ling)(ling)導(dao)(dao)力(li)(li)的(de)第二點。
3、然后第三點是(shi)屬于(yu)他就(jiu)(jiu)等(deng)于(yu)是(shi)這一(yi)群跟(gen)隨你(ni)(ni)(ni)的人(ren)，他跟(gen)你(ni)(ni)(ni)是(shi)否很近，跟(gen)你(ni)(ni)(ni)是(shi)否很緊，就(jiu)(jiu)是(shi)他們的心有(you)沒有(you)在動搖(yao)。我們能(neng)有(you)感覺說這個人(ren)可(ke)能(neng)這幾年跟(gen)著你(ni)(ni)(ni)很好，然后過一(yi)段時(shi)間(jian)之后，他有(you)可(ke)能(neng)會(hui)心就(jiu)(jiu)散了(le)，可(ke)能(neng)就(jiu)(jiu)會(hui)離開你(ni)(ni)(ni)的，就(jiu)(jiu)是(shi)跟(gen)你(ni)(ni)(ni)不緊了(le)，不想跟(gen)著你(ni)(ni)(ni)了(le)。
所(suo)(suo)以這三(san)點都是反映(ying)出我(wo)們(men)(men)這一(yi)個領導者具(ju)不(bu)(bu)具(ju)備(bei)一(yi)個領導力(li)的(de)三(san)個重要因素。所(suo)(suo)以說(shuo)我(wo)們(men)(men)不(bu)(bu)管(guan)是做(zuo)什么(me)行(xing)業(ye)的(de)，不(bu)(bu)管(guan)是做(zuo)什么(me)企業(ye)的(de)，然后(hou)遵循一(yi)下他老師(shi)剛(gang)才說(shuo)的(de)三(san)點。然后(hou)檢測一(yi)下，這么(me)多年(nian)啊(a)，你身上到底(di)具(ju)不(bu)(bu)具(ju)備(bei)這種領導力(li)？
轉載：//bamboo-vinegar.cn/zixun_detail/122882.html
