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職場拖延癥四缺,改掉兩個步驟

2024-11-07 09:39:19
 
講師:門曉慧 瀏覽次數:406
 有人問有拖延癥怎么辦,拖延癥主要有四缺: 一、缺認知,即對一些事理解不透,不覺得馬上做重要。 二、缺規劃,不確定做事對錯及初始選擇是否正確,所以邁不出第一步。 三、缺緊迫感,意識不到不馬上做事會影響后續,做事不急不慢。

有人問有拖延癥怎(zen)么辦,拖延癥主要有四缺(que):

一(yi)、缺認知(zhi),即對一(yi)些事理解不(bu)透,不(bu)覺得(de)馬上(shang)做重要(yao)。

二、缺(que)規劃(hua),不確定(ding)做事對錯及初始選擇是否正確,所以邁不出第一步。

三(san)、缺緊(jin)迫感(gan),意識不到不馬上(shang)做(zuo)事會影響后續,做(zuo)事不急不慢。

四、缺責(ze)任感(gan),身(shen)邊有人兜底或有其他選(xuan)擇。

若想改掉拖延癥,有(you)兩個(ge)步驟:

一(yi)、為五(wu)(wu)年(nian)(nian)后的(de)自(zi)己(ji)寫一(yi)份簡歷,要寫清五(wu)(wu)年(nian)(nian)后的(de)職(zhi)業與成就,重(zhong)點寫這五(wu)(wu)年(nian)(nian)經歷、提升(sheng)的(de)能力、積累(lei)的(de)經驗(yan)和學習(xi)的(de)知識,強迫自(zi)己(ji)思考五(wu)(wu)年(nian)(nian)后的(de)目標與這五(wu)(wu)年(nian)(nian)的(de)工作計劃。

二、列出(chu)能(neng)從(cong)事的職業(ye),然后(hou)只(zhi)保(bao)留一個(ge),刪掉其他,這是斷(duan)后(hou)路,不要相信選擇(ze)大于努力,因為不努力就沒(mei)有選擇(ze)。



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門曉慧
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