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職場匯報四招“詭計”大小領導通吃

2023-08-30 11:25:07
 
講師:單剛 瀏覽次數:2521
 沒有人告訴你,體制內給領導匯報工作,只要悄悄用了這四個套路,不但讓你的匯報化腐朽為神奇,領導也會對你另眼相看。因為多數人匯報工作,只是想把工作說清楚,而高手則是通過匯報展現自己的能力和獨特魅力,匯報高手內心深處的一個絕招,僅僅掌握了這一招,

沒有人(ren)告訴(su)你,體(ti)制內給領導(dao)匯(hui)報(bao)工作,只(zhi)要(yao)悄悄用(yong)了(le)這四(si)個套路,不(bu)但讓(rang)你的(de)匯(hui)報(bao)化腐朽為神奇,領導(dao)也會對你另眼(yan)相看。因為多數(shu)人(ren)匯(hui)報(bao)工作,只(zhi)是想把工作說清楚,而(er)高手(shou)(shou)則是通過匯(hui)報(bao)展(zhan)現自己的(de)能力和獨特魅力,匯(hui)報(bao)高手(shou)(shou)內心深處的(de)一個絕招,僅僅掌握了(le)這一招,就超(chao)過了(le)90%的(de)競爭對手(shou)(shou),高手(shou)(shou)匯(hui)報(bao)有四(si)個套路。

一、做人(ren)要(yao)忠謀。就(jiu)(jiu)是跟誰匯報(bao)就(jiu)(jiu)要(yao)替誰操心,向大領(ling)導(dao)(dao)匯報(bao),就(jiu)(jiu)要(yao)從大局(ju)出(chu)(chu)發,向中層領(ling)導(dao)(dao)匯報(bao),就(jiu)(jiu)要(yao)從本(ben)部門(men)的利(li)益出(chu)(chu)發,向基層領(ling)導(dao)(dao)匯報(bao),就(jiu)(jiu)要(yao)事先替他編好對上匯報(bao)的話術。

二、內容要(yao)實(shi)(shi)中帶虛(xu)。匯(hui)報就是以務實(shi)(shi)為主,把具(ju)體的事兒要(yao)說清楚(chu),但是戰略(lve)性(xing)方向性(xing)的話(hua),也(ye)要(yao)說上幾句(ju),比如(ru)匯(hui)報一(yi)下這(zhe)項工作(zuo)的大背景是符合(he)上級的哪條大戰略(lve),簡(jian)單說上一(yi)兩句(ju)就會讓你的匯(hui)報有(you)畫龍點睛的作(zuo)用。

三、要讓外行聽明白。就(jiu)是要把(ba)專(zhuan)業的(de)術語講的(de)淺顯易懂(dong),不(bu)賣(mai)弄學問,不(bu)說別人聽不(bu)懂(dong)的(de)詞語,更不(bu)要糾結于技(ji)術細節,在領導(dao)的(de)眼里面(mian),術語越(yue)多(duo),渾水摸(mo)魚(yu)的(de)嫌疑就(jiu)越(yue)大(da)。你大(da)白話講的(de)好,才會被認為是專(zhuan)業水平高。

四、用信(xin)息和數(shu)(shu)據(ju)壓制。高手都會花時間收集信(xin)息,記(ji)憶數(shu)(shu)據(ju)。比如行業(ye)是什(shen)(shen)么(me)情情況,同業(ye)有什(shen)(shen)么(me)動向,核(he)心的數(shu)(shu)據(ju)指(zhi)標又是多少,都要記(ji)在本子上或是腦子里,必須要把(ba)公開做足了(le),不管你是什(shen)(shen)么(me)級別,該(gai)背的東(dong)西,還是要背會才(cai)行。

最后(hou),一(yi)個高(gao)手(shou)匯報(bao)的絕招(zhao),就是等著對方(fang)問(wen)你(ni)問(wen)題,比(bi)如你(ni)知道三個數據(ju),一(yi)次都說完了,領導(dao)不(bu)會有啥感(gan)覺,但是領導(dao)問(wen)了你(ni)三次,你(ni)回答了三次,這就會顯(xian)得你(ni)深(shen)不(bu)可測。



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單剛
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