很(hen)多人覺(jue)得自己處(chu)不(bu)(bu)好領(ling)導關系(xi)，是因(yin)為(wei)自己不(bu)(bu)會送(song)禮拍馬屁(pi)。假(jia)如(ru)你(ni)(ni)也這么想，說(shuo)明(ming)你(ni)(ni)對領(ling)導關系(xi)的(de)理解還停留在非常的(de)表面。我將(jiang)分享幾個處(chu)理領(ling)導關系(xi)的(de)要點(dian)，幫助你(ni)(ni)不(bu)(bu)用送(song)禮，也不(bu)(bu)用拍馬屁(pi)，同樣(yang)能(neng)夠搞定(ding)領(ling)導關系(xi)。
1、處理(li)領(ling)導關系(xi)的(de)(de)第一個(ge)要點(dian)是有(you)工作更有(you)私交(jiao)。想想看除(chu)了工作時間之(zhi)外，你(ni)(ni)和你(ni)(ni)的(de)(de)領(ling)導還(huan)有(you)交(jiao)集(ji)和聯(lian)系(xi)？假如(ru)沒(mei)有(you)的(de)(de)話，你(ni)(ni)可能沒(mei)有(you)認清職場的(de)(de)重點(dian)。在公司領(ling)導都是一碗水(shui)端平的(de)(de)，怎么才能從同事(shi)中脫(tuo)穎而(er)出(chu)？工作之(zhi)外的(de)(de)事(shi)情(qing)就(jiu)是你(ni)(ni)法理(li)的(de)(de)重點(dian)。你(ni)(ni)和你(ni)(ni)的(de)(de)領(ling)導除(chu)了工作以外還(huan)有(you)什么交(jiao)集(ji)呢？有(you)沒(mei)有(you)共同的(de)(de)愛(ai)好，共同的(de)(de)圈子？假如(ru)你(ni)(ni)建立(li)了這樣的(de)(de)溝通渠道，你(ni)(ni)就(jiu)會輕松收獲到很多有(you)助于你(ni)(ni)發展的(de)(de)信息(xi)。
2、領(ling)導關心的事情(qing)才(cai)是你(ni)工作的重點。很多人每天都在自己(ji)的節(jie)奏(zou)里面(mian)，你(ni)可(ke)能(neng)沒有做錯什么(me)。但是在公司里，不(bu)同(tong)的層(ceng)面(mian)看同(tong)一個(ge)問題，重要(yao)(yao)性是不(bu)一樣的。領(ling)導關心的事情(qing)，一定(ding)在他(ta)的優先級看來(lai)是相對(dui)重要(yao)(yao)的。你(ni)及時支持(chi)就(jiu)容易(yi)出成(cheng)績，你(ni)拖(tuo)著不(bu)辦結果也顯(xian)而易(yi)見(jian)。
3、工作(zuo)上的(de)(de)(de)(de)事情不(bu)要老想著(zhu)(zhu)給領導驚喜(xi)。我們在工作(zuo)中(zhong)(zhong)總會遇到(dao)一(yi)(yi)些特殊(shu)的(de)(de)(de)(de)情況，過(guo)去(qu)沒(mei)有出現過(guo)的(de)(de)(de)(de)問題，這(zhe)個時候需要你(ni)(ni)自己去(qu)想辦法。但(dan)是切(qie)記，遇到(dao)這(zhe)種(zhong)情況多(duo)請示多(duo)匯(hui)報(bao)，務必(bi)讓你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)領導知情。尤其是涉(she)及到(dao)不(bu)在計劃(hua)中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)資源調(diao)度(du)，一(yi)(yi)定(ding)不(bu)要擅自做主(zhu)，總想著(zhu)(zhu)憋個大招給你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)領導驚喜(xi)。因為你(ni)(ni)們的(de)(de)(de)(de)決(jue)策權(quan)限不(bu)一(yi)(yi)樣，你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)驚喜(xi)沒(mei)準(zhun)對他來(lai)說是個不(bu)可控(kong)制的(de)(de)(de)(de)驚嚇。
4、懂得(de)職場上沒有白背的(de)(de)鍋(guo)，遇到領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)甩鍋(guo)不(bu)要(yao)大驚(jing)小怪，只要(yao)你(ni)的(de)(de)領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)不(bu)是(shi)(shi)想(xiang)把你(ni)搞走你(ni)勇于承(cheng)擔(dan)就是(shi)(shi)了(le)。切記(ji)不(bu)要(yao)在領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)面前有怨言，尤其(qi)是(shi)(shi)啊不(bu)要(yao)在公眾場合(he)撕逼辯解，讓你(ni)的(de)(de)領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)下不(bu)來臺(tai)。要(yao)知道，一個值得(de)你(ni)跟隨的(de)(de)領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)，對于責任的(de)(de)劃分是(shi)(shi)很清楚的(de)(de)。如果(guo)他(ta)讓你(ni)背鍋(guo)，說明當時(shi)他(ta)自(zi)己不(bu)方便處理(li)這(zhe)個事兒。這(zhe)時(shi)候(hou)他(ta)需要(yao)的(de)(de)是(shi)(shi)無(wu)條件的(de)(de)支持者(zhe)，但(dan)凡你(ni)是(shi)(shi)個明白人(ren)，接好了(le)事后(hou)他(ta)一定(ding)會想(xiang)辦法補(bu)償(chang)你(ni)。背鍋(guo)的(de)(de)時(shi)候(hou)就是(shi)(shi)你(ni)們(men)建(jian)立(li)默(mo)契，可能(neng)為你(ni)贏得(de)提攜(xie)的(de)(de)時(shi)刻。如果(guo)你(ni)能(neng)抓住這(zhe)幾個要(yao)點建(jian)立(li)起來，領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)關系怎么可能(neng)會差(cha)呢？
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