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職場黃金心態培訓

為什么學習本課程 
 職場的競爭表面上是知識、能力、職位、業績、關系的競爭，實質上卻是職業心態和人生態度的競爭；市場的競爭表面上是產品、服務、價格、品牌的競爭，實質上卻是企業員工的品質、能力和心態的競爭。正如阿里巴巴總裁馬云所說：“看一個人、一家公司是不是優秀，不要看他是不是哈佛或斯坦福畢業。不要看它有多少*大學畢業生，而要看這幫人干活是不是發瘋一樣干，每天下班是不是笑瞇瞇回家！”一個好員工、一家好企業就應該如此：工作時盡職盡責，生活中快樂陽光。 心態問題靠嚴格的管理往往收效甚微，甚至適得其反。只有通過疏導和有意識的訓練，引導下屬和員工樹立積極、正面、樂觀、向上的生活和工作態度與價值觀，才能對自己、對企業負起應該擔負的責任。 

學到什么
塑造陽光心態，享受生命的意義，遠離悲觀思維，活在當下，做快樂的自己 
塑造積極心態，積極地對待人和事，積極對待困難和挫折，發奮圖強，自動自發，做最好的自己 
塑造共贏心態，樹立利人利己的人際關系共贏思維，正確處理與公司、上司、同事等各方面的關系，做一個受歡迎的人 
塑造老板心態，把老板的錢當成自己的錢，把老板的事當成自己的事，像老板和上司那樣去工作，老板就會把你當成自己的人 
塑造感恩心態，感恩國家、公司、家人和顧客，做一個充滿愛心的人 

課程提綱  
第一講、心態決定人生成敗（上） 
1.前言 
2.心態的基本現象 
3.心態的三種體驗 

第二講、心態決定人生成敗（下） 
1.心態能夠決定成敗嗎 
2.黃金心態的模型 

第三講、陽光心態（上） 
1.改變對待事情的態度 
2.發現美好 樂觀豁達 

第四講、陽光心態（下） 
1.活在當下 快樂每一天 
2.只看自己擁有的 不看自己沒有的 
3.酸甜苦辣才是真正的人生 
4.和諧平衡 多元成功 
5.刪除不必要的煩惱 

第五講、積極心態（上） 
1.儒家的入世與道家的出世 
2.強烈的成就欲望 
3.正確處理好三件事 

第六講、積極心態（下） 
1.積極行動 拒絕拖延 
2.執著追求  持之以恒 
3.笑對挫折和磨難 
4.給自己積極地提問 

第七講、老板心態（上） 
1.打工心態和老板心態 
2.把老板當成第一顧客 
3.結果意識??總是多一點 

第八講、老板心態（下） 
1.效率意識——總是快一點 
2.質量意識——總是好一點 
3.成本意識——總是省一點 
4.職業成功的三大定律 

第九講、共贏心態（上） 
1.別人和自己一樣重要 
2.情商比智商重要 

第十講、共贏心態（下） 
1.學會寬容 
2.控制憤怒 
3.修煉同理心 
4.懂得分享 
5.團隊精神 
6.本講小結 

第十一講、感恩心態（上） 
1.感恩是一種幸福生活的方式 
2.感恩國家和社會 
3.感恩父母 
4.感恩配偶和孩子 

第十二講、感恩心態（下） 
1.感恩公司和老板 
2.感恩所有的貴人 
3.感恩的人善于贊美 
4.課程小結 

職場黃金心態培訓