必(bi)(bi)須要(yao)(yao)參(can)(can)加(jia)，盡(jin)管是必(bi)(bi)輸的競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)，也必(bi)(bi)須要(yao)(yao)參(can)(can)加(jia)。因為(wei)很多人認為(wei)競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)的目的是為(wei)了(le)最后能夠競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)上(shang)，錯了(le)，競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)的目的不僅僅是為(wei)了(le)競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)上(shang)，甚至于可以說競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)上(shang)只是結(jie)果而過程(cheng)當(dang)中，如果你享受到這些好處，你遲早都(dou)會(hui)競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)上(shang)，那競(jing)(jing)聘(pin)(pin)(pin)過程(cheng)當(dang)的好處都(dou)有(you)什么呢(ni)？主要(yao)(yao)有(you)三(san)個。
1、叫得到(dao)(dao)關注(zhu)，這(zhe)個(ge)(ge)非常重(zhong)要啊(a)(a)。人很多(duo)時候(hou)(hou)有更多(duo)的(de)(de)(de)(de)機(ji)會啊(a)(a)，或者(zhe)說(shuo)讓別人更認(ren)可(ke)啊(a)(a)。其(qi)實除了(le)(le)他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)為人，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)口碑，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)待人接(jie)物(wu)以(yi)外，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)曝光度越高(gao)，大(da)(da)家(jia)(jia)對他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)熟(shu)悉(xi)感(gan)也(ye)會越高(gao)。星巴克(ke)的(de)(de)(de)(de)創始人寫了(le)(le)一本書，叫一路向前當(dang)中(zhong)，談到(dao)(dao)說(shuo)他(ta)(ta)早就(jiu)洞悉(xi)了(le)(le)在大(da)(da)學里邊能(neng)夠成(cheng)為學生(sheng)干(gan)部(bu)的(de)(de)(de)(de)秘訣。秘訣是什么呢？就(jiu)是見(jian)(jian)到(dao)(dao)每個(ge)(ge)同學都(dou)要打招(zhao)呼(hu)，打招(zhao)呼(hu)，其(qi)實也(ye)交(jiao)流的(de)(de)(de)(de)不多(duo)。但是他(ta)(ta)有一種熟(shu)悉(xi)感(gan)，回(hui)頭他(ta)(ta)再要去(qu)競(jing)(jing)(jing)選(xuan)學生(sheng)干(gan)部(bu)的(de)(de)(de)(de)時候(hou)(hou)，別人哎(ai)，這(zhe)個(ge)(ge)好像(xiang)我(wo)熟(shu)悉(xi)一點，對吧(ba)？包(bao)括和珅(shen)不也(ye)說(shuo)過嗎(ma)？是吧(ba)見(jian)(jian)面(mian)三分(fen)熟(shu)啊(a)(a)，你(ni)交(jiao)流是后面(mian)的(de)(de)(de)(de)事，你(ni)光見(jian)(jian)面(mian)了(le)(le)就(jiu)百分(fen)之三十就(jiu)已(yi)經(jing)熟(shu)悉(xi)起(qi)來(lai)了(le)(le)。所以(yi)你(ni)去(qu)競(jing)(jing)(jing)聘的(de)(de)(de)(de)時候(hou)(hou)，能(neng)讓大(da)(da)家(jia)(jia)能(neng)夠關注(zhu)一些(xie)，大(da)(da)家(jia)(jia)對你(ni)就(jiu)熟(shu)悉(xi)起(qi)來(lai)了(le)(le)。更重(zhong)要是領導也(ye)看到(dao)(dao)你(ni)了(le)(le)，包(bao)括我(wo)前段時間聽混沌(dun)，聽到(dao)(dao)一個(ge)(ge)課一個(ge)(ge)成(cheng)功的(de)(de)(de)(de)企業家(jia)(jia)。他(ta)(ta)說(shuo)他(ta)(ta)公(gong)司(si)內部(bu)做競(jing)(jing)(jing)聘，往(wang)往(wang)競(jing)(jing)(jing)聘一個(ge)(ge)崗位(wei)競(jing)(jing)(jing)聘上(shang)，但其(qi)他(ta)(ta)部(bu)門(men)的(de)(de)(de)(de)負責人去(qu)當(dang)評委的(de)(de)(de)(de)時候(hou)(hou)，他(ta)(ta)都(dou)注(zhu)意到(dao)(dao)了(le)(le)，沒有競(jing)(jing)(jing)聘上(shang)但是又很有潛力的(de)(de)(de)(de)一些(xie)人，等到(dao)(dao)回(hui)過頭再單獨(du)邀請他(ta)(ta)們到(dao)(dao)自(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)部(bu)門(men)可(ke)能(neng)去(qu)出任更高(gao)的(de)(de)(de)(de)職位(wei)，所以(yi)你(ni)說(shuo)你(ni)要不要去(qu)？
2、是(shi)(shi)自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)自(zi)(zi)我總結的(de)(de)(de)(de)(de)過程。你(ni)(ni)(ni)說平(ping)常我跟(gen)你(ni)(ni)(ni)說，哎，你(ni)(ni)(ni)要(yao)梳(shu)(shu)理一(yi)(yi)(yi)(yi)下(xia)自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作了(le)啊，你(ni)(ni)(ni)也會，但(dan)是(shi)(shi)他不(bu)是(shi)(shi)那么強的(de)(de)(de)(de)(de)動力，以(yi)及梳(shu)(shu)理的(de)(de)(de)(de)(de)標(biao)準，只要(yao)符合(he)你(ni)(ni)(ni)自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)標(biao)準就好了(le)。但(dan)現在(zai)(zai)你(ni)(ni)(ni)是(shi)(shi)有(you)(you)競(jing)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)，所(suo)以(yi)你(ni)(ni)(ni)要(yao)梳(shu)(shu)理的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作標(biao)準是(shi)(shi)要(yao)符合(he)競(jing)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)標(biao)準，那個(ge)要(yao)求(qiu)(qiu)一(yi)(yi)(yi)(yi)定是(shi)(shi)高(gao)的(de)(de)(de)(de)(de)，而且(qie)競(jing)聘(pin)就在(zai)(zai)比如下(xia)個(ge)星期(qi)，你(ni)(ni)(ni)必須得在(zai)(zai)這一(yi)(yi)(yi)(yi)周梳(shu)(shu)理好，他要(yao)求(qiu)(qiu)是(shi)(shi)又高(gao)又嚴。而且(qie)呢(ni)還有(you)(you)明確的(de)(de)(de)(de)(de)時(shi)間點(dian)，那不(bu)是(shi)(shi)很(hen)好，對(dui)咱們的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)次鍛煉嗎(ma)？而且(qie)更重要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)你(ni)(ni)(ni)想啊，你(ni)(ni)(ni)在(zai)(zai)過程當中，不(bu)管你(ni)(ni)(ni)是(shi)(shi)否能競(jing)聘(pin)上去講一(yi)(yi)(yi)(yi)遍下(xia)來，評委難道不(bu)會給(gei)你(ni)(ni)(ni)提建議(yi)嗎(ma)？肯定會交(jiao)流，不(bu)恰好是(shi)(shi)你(ni)(ni)(ni)吸專業經驗人的(de)(de)(de)(de)(de)建議(yi)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)機(ji)(ji)會嗎(ma)？你(ni)(ni)(ni)想你(ni)(ni)(ni)自(zi)(zi)己(ji)做總結的(de)(de)(de)(de)(de)時(shi)候，你(ni)(ni)(ni)能有(you)(you)這個(ge)機(ji)(ji)會嗎(ma)？如果(guo)在(zai)(zai)座的(de)(de)(de)(de)(de)評委有(you)(you)特別認可你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)兩位的(de)(de)(de)(de)(de)話(hua)，你(ni)(ni)(ni)還可以(yi)跟(gen)他私(si)下(xia)再(zai)請教的(de)(de)(de)(de)(de)話(hua)，是(shi)(shi)不(bu)是(shi)(shi)得到(dao)更多呀？所(suo)以(yi)這是(shi)(shi)一(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)極(ji)大(da)的(de)(de)(de)(de)(de)極(ji)好的(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)(zi)我提升的(de)(de)(de)(de)(de)機(ji)(ji)會。
3、要(yao)知道(dao)(dao)競聘(pin)(pin)(pin)競聘(pin)(pin)(pin)他既(ji)然是(shi)競爭(zheng)聘(pin)(pin)(pin)用，那競爭(zheng)就會(hui)涉及(ji)(ji)到(dao)(dao)是(shi)有多個人(ren)和你一起，他們是(shi)不是(shi)也(ye)是(shi)你學習的(de)(de)榜樣。而且(qie)你明知道(dao)(dao)會(hui)必輸(shu)，我(wo)(wo)(wo)相信也(ye)有人(ren)有很大把握自己會(hui)贏(ying)以及(ji)(ji)呢(ni)最后達到(dao)(dao)競聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)結果(guo)。那為(wei)(wei)什么(me)你會(hui)必輸(shu)，而他們會(hui)比較(jiao)大的(de)(de)把握贏(ying)以及(ji)(ji)最終贏(ying)呢(ni)？你要(yao)找(zhao)到(dao)(dao)中間的(de)(de)差距啊，不就剛好可以跟他對標了(le)(le)嘛，他為(wei)(wei)什么(me)贏(ying)呢(ni)？在下次的(de)(de)時候(hou)，起碼我(wo)(wo)(wo)知道(dao)(dao)贏(ying)是(shi)一種(zhong)什么(me)狀(zhuang)態(tai)。回到(dao)(dao)下次競聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)時候(hou)，我(wo)(wo)(wo)也(ye)有很大把握的(de)(de)。因為(wei)(wei)我(wo)(wo)(wo)已(yi)經(jing)(jing)把我(wo)(wo)(wo)必輸(shu)到(dao)(dao)必贏(ying)之(zhi)(zhi)間的(de)(de)差距已(yi)經(jing)(jing)補上(shang)了(le)(le)呢(ni)，向他學習了(le)(le)呢(ni)。所以總結來講就是(shi)競聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)結果(guo)呢(ni)只是(shi)一個小(xiao)部(bu)分而已(yi)，是(shi)隨之(zhi)(zhi)而來的(de)(de)重(zhong)要(yao)的(de)(de)是(shi)競聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)過程。當過程做(zuo)好的(de)(de)結果(guo)就自然而來的(de)(de)。而過程當中得得到(dao)(dao)別人(ren)關(guan)注，還(huan)有自我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)提升，以為(wei)(wei)我(wo)(wo)(wo)學習縮小(xiao)和他人(ren)之(zhi)(zhi)間的(de)(de)差距才是(shi)最有價值的(de)(de)好處。
轉載：//bamboo-vinegar.cn/zixun_detail/126890.html
