這個春天，“中國夢”是我們共同的(de)話題。
“共同(tong)(tong)享有(you)人(ren)生出(chu)彩的(de)機(ji)會(hui)，共同(tong)(tong)享有(you)夢(meng)(meng)想成真(zhen)的(de)機(ji)會(hui)，共同(tong)(tong)享有(you)同(tong)(tong)祖國和時(shi)代一起成長與(yu)進步的(de)機(ji)會(hui)。有(you)夢(meng)(meng)想、有(you)機(ji)會(hui)、有(you)奮斗，一切美好的(de)東西(xi)都能夠創造(zao)出(chu)來(lai)。”在今(jin)年(nian)三月十二屆(jie)全國人(ren)大(da)一次會(hui)議閉幕會(hui)上，國家主(zhu)席*以中國夢(meng)(meng)為主(zhu)題的(de)演講，激發(fa)(fa)起人(ren)們實現夢(meng)(meng)想的(de)無限期待，在國人(ren)心中引(yin)發(fa)(fa)了強烈共鳴(ming)。
這個撥動(dong)大家心弦(xian)的中國夢，引發大家強(qiang)烈共鳴(ming)的三(san)個“共同享有”，同樣的，也適用于企業。企業的發展，也必(bi)然(ran)要注入這種理(li)念。
當下很(hen)多(duo)企(qi)(qi)業(ye)(ye)，尤其是(shi)制造業(ye)(ye)，都(dou)在憂心“用(yong)工(gong)荒(huang)”，實際上(shang)是(shi)不是(shi)真正發生了“用(yong)工(gong)荒(huang)”？毋庸(yong)置疑(yi)，中(zhong)國的(de)(de)(de)(de)人口紅(hong)利的(de)(de)(de)(de)確(que)在逐步地消失，但不是(shi)在今(jin)天。我(wo)們看看公(gong)務(wu)員(yuan)招考時(shi)的(de)(de)(de)(de)報名人數，我(wo)們看看人才市場上(shang)人潮涌動的(de)(de)(de)(de)情景(jing)，馬上(shang)便可以得出“用(yong)工(gong)荒(huang)”在當下就是(shi)“偽命(ming)題”的(de)(de)(de)(de)結論。一(yi)方(fang)(fang)面，大(da)量的(de)(de)(de)(de)人在找工(gong)作；一(yi)方(fang)(fang)面，卻又有(you)大(da)量的(de)(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)為“招工(gong)難”而憂心。問題出在哪(na)？原(yuan)因當然很(hen)多(duo)，但其中(zhong)最為核(he)心的(de)(de)(de)(de)一(yi)點，在我(wo)認為，很(hen)多(duo)企(qi)(qi)業(ye)(ye)并沒(mei)有(you)擺正人在企(qi)(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)位置。
事實上，“利潤”確(que)實關乎企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)(de)存在(zai)(zai)(zai)和未來(lai)的(de)(de)(de)發展，也由此致(zhi)(zhi)使相當(dang)多企(qi)(qi)業(ye)將(jiang)利潤的(de)(de)(de)實現擺(bai)在(zai)(zai)(zai)*核心位置上，而在(zai)(zai)(zai)不經意之(zhi)(zhi)間(jian)(jian)忽略(lve)了創造利潤的(de)(de)(de)“人(ren)”這(zhe)(zhe)個因素，這(zhe)(zhe)導致(zhi)(zhi)相當(dang)部分(fen)員工(gong)與企(qi)(qi)業(ye)產生(sheng)了隔(ge)閡，老(lao)板(ban)與員工(gong)之(zhi)(zhi)間(jian)(jian)形成了中間(jian)(jian)橫亙著(zhu)鴻溝的(de)(de)(de)兩(liang)個對立群體：在(zai)(zai)(zai)老(lao)板(ban)看(kan)來(lai)，員工(gong)就(jiu)是(shi)(shi)“打工(gong)仔(zi)”，我(wo)是(shi)(shi)花(hua)錢雇你(ni)，你(ni)必然要無私付(fu)出(chu)，為企(qi)(qi)業(ye)創造價值；在(zai)(zai)(zai)員工(gong)看(kan)來(lai)，我(wo)就(jiu)是(shi)(shi)為老(lao)板(ban)打工(gong)的(de)(de)(de)，你(ni)老(lao)板(ban)賺再多的(de)(de)(de)錢，跟(gen)我(wo)何(he)(he)干(gan)？干(gan)嘛要為你(ni)拼命(ming)？員工(gong)不能融入(ru)企(qi)(qi)業(ye)，對企(qi)(qi)業(ye)沒有感情(qing)，不愿意真心地付(fu)出(chu)，企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)(de)長久(jiu)利潤從何(he)(he)產生(sheng)？可持續的(de)(de)(de)基業(ye)長青之(zhi)(zhi)夢如(ru)何(he)(he)實現？
去(qu)年(nian)底(di)，*主席深情闡述民族(zu)復(fu)興的(de)中國(guo)夢，一句“國(guo)家好，民族(zu)好，大家才會好”抓(zhua)住了“家國(guo)夢”，抓(zhua)住了人(ren)(ren)心(xin)，也才這么扣人(ren)(ren)心(xin)弦，讓人(ren)(ren)心(xin)動。
而(er)老(lao)板和員(yuan)工(gong)的(de)對立(li)，企(qi)(qi)業(ye)要人(ren)(ren)時(shi)卻(que)無人(ren)(ren)可招等諸多(duo)(duo)問題的(de)產(chan)生，根源就在(zai)于(yu)很(hen)多(duo)(duo)企(qi)(qi)業(ye)沒能圓了(le)(le)員(yuan)工(gong)的(de)“家企(qi)(qi)夢”。現在(zai)回看一(yi)些(xie)(xie)老(lao)國(guo)企(qi)(qi)，為何一(yi)代產(chan)業(ye)工(gong)人(ren)(ren)懷著對這(zhe)(zhe)些(xie)(xie)國(guo)企(qi)(qi)深(shen)厚的(de)感情(qing)？倒不是在(zai)于(yu)很(hen)多(duo)(duo)人(ren)(ren)把一(yi)輩子的(de)心血全部(bu)傾(qing)注在(zai)了(le)(le)這(zhe)(zhe)家企(qi)(qi)業(ye)，而(er)是所有的(de)人(ren)(ren)都覺得(de)自己就是這(zhe)(zhe)家企(qi)(qi)業(ye)的(de)“主(zhu)人(ren)(ren)翁”！這(zhe)(zhe)個最樸素的(de)道理，當大家醉心于(yu)追求(qiu)全球(qiu)*管(guan)理模式，并(bing)熱衷于(yu)這(zhe)(zhe)技術(shu)、那方法的(de)時(shi)候，反而(er)給遺忘了(le)(le)！
如果我們的企(qi)業(ye)(ye)能回答(da)清楚：“如何(he)讓大(da)家(jia)(jia)(jia)而非老板一人(ren)共同(tong)(tong)(tong)享(xiang)(xiang)有(you)(you)人(ren)生出(chu)彩的機會(hui)？”“如何(he)讓大(da)家(jia)(jia)(jia)共同(tong)(tong)(tong)享(xiang)(xiang)有(you)(you)夢(meng)想成真的機會(hui)？”“如何(he)讓大(da)家(jia)(jia)(jia)共同(tong)(tong)(tong)享(xiang)(xiang)有(you)(you)同(tong)(tong)(tong)企(qi)業(ye)(ye)一起(qi)成長與進步的機會(hui)？”并且持之以恒地實踐之，那么，企(qi)業(ye)(ye)還會(hui)憂心缺工(gong)嗎？還會(hui)憂心員工(gong)與企(qi)業(ye)(ye)離(li)心離(li)德嗎？
具體到企(qi)業(ye)(ye)而言，我們可以把中國夢(meng)換成企(qi)業(ye)(ye)夢(meng)。企(qi)業(ye)(ye)夢(meng)，歸根到底(di)是(shi)大家的夢(meng)，它由一(yi)個(ge)(ge)個(ge)(ge)鮮活(huo)生(sheng)(sheng)動的員工(gong)夢(meng)匯聚而成，企(qi)業(ye)(ye)能珍(zhen)視員工(gong)的每一(yi)份夢(meng)想，呵護員工(gong)的每一(yi)次努(nu)力(li)，讓(rang)更(geng)多的人(ren)享有人(ren)生(sheng)(sheng)出彩的機(ji)會，那么，企(qi)業(ye)(ye)將力(li)量磅(bang)礴(bo)，無往不(bu)勝(sheng)。
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