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觀察領導內心世界的最佳時刻

2025-06-28 22:08:48
 
講師:粟長風 瀏覽次數:410
 觀察領導內心世界的*時刻,是他批評人的時候。比如批評遲到的人,說下次再遲到就扣錢,說明他在意錢。領導批評人一般分為四個維度: 一、物質上的獎勵維度。如果領導喜歡搞各種罰款,說明他比較市井氣。 二、輿論口碑維度。領導在批評人時,會

觀察領(ling)導內(nei)心世(shi)界(jie)的*時(shi)刻,是他批評人的時(shi)候。比如批評遲到的人,說下次再遲到就(jiu)扣錢(qian),說明他在意錢(qian)。領(ling)導批評人一般分為四(si)個維(wei)度:

一、物質上的獎勵維度。如果領(ling)導喜(xi)歡搞各(ge)種罰(fa)款,說明他比(bi)較市井氣。

二(er)、輿論口碑(bei)維度。領導(dao)在(zai)批(pi)評(ping)人時,會強調行為的負(fu)面影響(xiang)以及別人的看法,說明他(ta)在(zai)意別人的看法,容易受外界影響(xiang)。

三、權(quan)威維度。領(ling)(ling)導強(qiang)調自己是領(ling)(ling)導,你應(ying)該聽他的,這種領(ling)(ling)導虛榮心強(qiang),在意自己的權(quan)威和形象。

四(si)、公平(ping)維度。領(ling)導經常把公平(ping)正(zheng)義掛在(zai)嘴邊(bian),要求一(yi)碗水端平(ping),不能搞(gao)特殊對待,這類領(ling)導一(yi)般(ban)自(zi)認(ren)為思想境界高。



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粟長風
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