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中國企業培訓講師

傳統企業推行精益的五大困難點

2025-04-17 04:21:48
 
講師:劉長雄 瀏覽次數:2593
 傳統企業在推進精益的時候,會遇到哪些困難?精益變革挑戰模型,用一個英文單詞waste來描述企業在推行經營過程當中遇到的困境。 1、W-擔憂,很多企業在剛開始推行經濟時,從領導層到執行層,通常都會很擔憂的。他們擔憂成果,擔憂交付是否會斷

傳統企業(ye)在推(tui)進精(jing)益(yi)(yi)的時候(hou),會遇(yu)到哪些困難(nan)?精(jing)益(yi)(yi)變革挑(tiao)戰模型,用(yong)一個英(ying)文單(dan)詞waste來描述企業(ye)在推(tui)行經營過程(cheng)當中(zhong)遇(yu)到的困境。

1、W-擔憂(you),很(hen)多企業在(zai)剛(gang)開(kai)始推行經濟時(shi),從領導層(ceng)到執行層(ceng),通常都(dou)會(hui)很(hen)擔憂(you)的。他們(men)擔憂(you)成(cheng)果(guo),擔憂(you)交付是否會(hui)斷貨(huo),能不能滿足客戶需(xu)求,還擔憂(you)成(cheng)本。

2、第(di)二(er)個(ge)A和(he)第(di)三個(ge)S其(qi)實是一(yi)脈相(xiang)承的(de),就是空和(he)秀(xiu)。我去過很多推行過精益(yi)的(de)企業,但(dan)是他(ta)們在(zai)生(sheng)產線程里看不(bu)到過多的(de)精益(yi)痕跡。但(dan)是肯定能看到非常多的(de)宣傳標語,各種(zhong)空口號,空方法(fa)空條紋特別多。

3、T-淺,也(ye)就是(shi)說對精力(li)的理解浮于(yu)表面,實踐(jian)也(ye)不夠深入。

4、最(zui)后E-貴(gui),人才昂貴(gui),專家(jia)昂貴(gui),風險昂貴(gui)。當下(xia),資深(shen)精益(yi)專家(jia)緊(jin)缺,不僅如此,由于門(men)檻比較低(di),行(xing)(xing)業里充斥著比較膚淺的(de)(de)所謂專家(jia),耽誤了(le)企業的(de)(de)經濟變革。值得注意的(de)(de)是(shi)(shi),目前(qian)推行(xing)(xing)精益(yi)的(de)(de)過程當中,有(you)一個不好的(de)(de)風氣。大家(jia)總(zong)是(shi)(shi)學(xue)習(xi)標桿企業的(de)(de)現狀(zhuang),而不去學(xue)習(xi)他(ta)們如何創造(zao)條件才達到的(de)(de)現狀(zhuang)。如果(guo)要去做精益(yi),首(shou)先要知道自家(jia)公(gong)司的(de)(de)生產模式是(shi)(shi)什(shen)么樣子的(de)(de),不能照搬照抄標桿企業。



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