職場(chang)上跟男(nan)領(ling)(ling)導好(hao)(hao)，還(huan)是(shi)跟女領(ling)(ling)導好(hao)(hao)？你(ni)看(kan)那些在職場(chang)上混的(de)特別(bie)好(hao)(hao)的(de)人，他(ta)們都是(shi)跟對了領(ling)(ling)導，他(ta)們特擅長觀察自己領(ling)(ling)導的(de)處(chu)事風格(ge)，從而去匹(pi)配合適的(de)演(yan)技。下面我(wo)就給你(ni)舉我(wo)的(de)幾點(dian)感受(shou)，你(ni)看(kan)看(kan)如果你(ni)遇到了，你(ni)該怎么處(chu)理。
1、我(wo)的(de)第一個(ge)(ge)感(gan)受，男(nan)領(ling)(ling)導更加果斷，女(nv)領(ling)(ling)導更加優柔(rou)。比如說我(wo)舉個(ge)(ge)例子，你做了好(hao)幾個(ge)(ge)解決方(fang)案(an)，然后讓你的(de)領(ling)(ling)導去(qu)(qu)做選擇題。如果是男(nan)領(ling)(ling)導，一般他不(bu)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)去(qu)(qu)靠著細節，只要(yao)是大方(fang)向符合公司(si)的(de)利益，邏輯通(tong)順，他就會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)立(li)即(ji)找(zhao)你去(qu)(qu)深入(ru)的(de)去(qu)(qu)討論。如果你們(men)兩個(ge)(ge)的(de)觀點(dian)(dian)迅速的(de)達成一致，他就會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)立(li)即(ji)安(an)排果斷的(de)去(qu)(qu)安(an)排下去(qu)(qu)去(qu)(qu)執行。但是如果換了女(nv)領(ling)(ling)導，一般她(ta)不(bu)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)這么快的(de)去(qu)(qu)找(zhao)你，她(ta)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)去(qu)(qu)摳(kou)細節，她(ta)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)想(xiang)的(de)比較多(duo)。我(wo)說好(hao)聽點(dian)(dian)，她(ta)想(xiang)的(de)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)比較多(duo)一些，說不(bu)好(hao)聽點(dian)(dian)就是很容(rong)易錯過市場的(de)機會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)，可想(xiang)而(er)知，如果這個(ge)(ge)方(fang)案(an)執行了，也會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)大打折扣(kou)。但是如果她(ta)翻(fan)過頭來再找(zhao)你去(qu)(qu)翻(fan)舊賬，那你就要(yao)果斷的(de)跟她(ta)劃清界限。
2、感受(shou)處(chu)理問(wen)題，女的領(ling)導更(geng)容易情緒化，男領(ling)導相(xiang)對穩定一(yi)(yi)些。舉(ju)個(ge)例子(zi)，比如說你(ni)(ni)(ni)(ni)在你(ni)(ni)(ni)(ni)匯報的PPT中，可能(neng)有一(yi)(yi)兩個(ge)錯字，如果(guo)是(shi)你(ni)(ni)(ni)(ni)的女領(ling)導看到(dao)(dao)了(le)(le)，她會(hui)(hui)(hui)可能(neng)會(hui)(hui)(hui)百分之百的質(zhi)疑你(ni)(ni)(ni)(ni)不(bu)上心。甚(shen)至有的時候還會(hui)(hui)(hui)對你(ni)(ni)(ni)(ni)大(da)發脾氣(qi)，一(yi)(yi)度(du)讓(rang)你(ni)(ni)(ni)(ni)很崩潰，很不(bu)舒服。如果(guo)是(shi)個(ge)男領(ling)導，你(ni)(ni)(ni)(ni)犯(fan)了(le)(le)錯，一(yi)(yi)般他不(bu)會(hui)(hui)(hui)用帶著(zhu)情緒的言語去教訓你(ni)(ni)(ni)(ni)。男領(ling)導的容忍度(du)和寬容度(du)會(hui)(hui)(hui)相(xiang)對來說大(da)一(yi)(yi)些。但是(shi)記住，你(ni)(ni)(ni)(ni)別侵犯(fan)到(dao)(dao)他的利(li)益(yi)，如果(guo)你(ni)(ni)(ni)(ni)侵犯(fan)到(dao)(dao)了(le)(le)他的利(li)益(yi)，他一(yi)(yi)樣會(hui)(hui)(hui)不(bu)動聲(sheng)色(se)的讓(rang)你(ni)(ni)(ni)(ni)滾(gun)蛋。
3、最后我從專注事(shi)業的(de)(de)(de)角度(du)去談談我的(de)(de)(de)感受(shou)。畢竟(jing)咱(zan)們這個(ge)社會(hui)，像董明珠(zhu)這樣的(de)(de)(de)人太少了。你(ni)讓大部(bu)分的(de)(de)(de)女領導(dao)去拋棄自(zi)己的(de)(de)(de)家庭，拋棄自(zi)己的(de)(de)(de)丈夫，全身心的(de)(de)(de)投(tou)入到(dao)這份(fen)事(shi)業當中，好像不太現(xian)實。但是一(yi)個(ge)男(nan)領導(dao)少了心理(li)和(he)生理(li)上(shang)(shang)的(de)(de)(de)這一(yi)份(fen)牽絆，他能(neng)把大部(bu)分的(de)(de)(de)精(jing)力投(tou)入到(dao)工作事(shi)業當中。所(suo)以我說(shuo)你(ni)在職場上(shang)(shang)大概率跟(gen)著男(nan)領導(dao)，你(ni)的(de)(de)(de)發展空(kong)間會(hui)更大一(yi)些。
轉載：//bamboo-vinegar.cn/zixun_detail/122223.html
